被学校查到论文是AI写的会怎么样？

一、学校的具体处理措施：从修改到追责的递进式惩戒

（一）初步认定阶段：强制修改与重新检测

1. 退回重写
   若检测系统提示论文存在较高 AIGC 疑似率（如知网总疑似率超过 30%、格子达标记为 “中风险” 以上），学校通常会要求学生在规定期限内对疑似 AI 生成内容进行修改。修改需保留原始创作痕迹（如草稿、修改批注），并重新提交检测。
   案例参考：某 985 高校明确要求，AIGC 疑似率超过 20% 的论文需逐段标注修改说明，否则不予通过二次检测。
2. 追加学术审查
   部分院校会组织导师组对修改后的论文进行人工复核，重点核查逻辑连贯性、专业术语使用准确性及研究方法的合理性。若发现核心论点存在 AI 生成的 “模板化” 特征（如泛化结论、数据虚构），将直接进入下一处罚流程。
   

（二）确认违规阶段：学分与学位的实质性损失

1. 成绩判定为不合格
   一旦确认论文主体内容由 AI 生成（如通过文本特征分析发现语句结构高度程式化、参考文献格式混乱等），学校会直接给予 “毕业论文成绩不合格” 判定。该科目需重新选课修读，部分院校要求延期毕业（如延迟半年至一年）。
   政策依据：《普通高等学校学生管理规定》明确将 “抄袭、剽窃、侵吞他人学术成果” 列为学术不端行为，可给予相应纪律处分。
2. 取消学位申请资格
   对于情节严重者（如整篇论文由 AI 生成、委托第三方代笔等），高校可能依据《学位条例》取消其学士学位或硕士学位申请资格。这一处罚将永久性记录在个人学籍档案中，成为升学、就业的重大障碍。
   典型案例：2023 年某 “双一流” 高校通报处理 5 名使用 AI 撰写毕业论文的学生，其中 3 人被取消硕士学位申请资格，相关导师也被追责。

（三）纪律处分阶段：诚信档案的终身影响

1. 行政处分与通报批评
   根据《高等学校预防与处理学术不端行为办法》，学生可能面临警告、严重警告、记过直至留校察看的纪律处分。处分决定会在全校范围内通报，并计入个人诚信档案。
   影响延伸：公务员招考、事业单位招聘通常要求提供无不良记录证明，学术不端行为可能导致考生直接被淘汰。
2. 导师连带追责
   部分高校实行 “导师负责制”，若学生论文违规被查，导师需提交书面说明；若存在指导失职，可能被暂停招生资格、扣除绩效奖金，甚至影响职称评定。这一机制倒逼导师加强对学生写作过程的监督。